盘锦辽东湾新区召开非公党建指导员工作会议

5月20日，盘锦辽东湾新区党工委副书记、管委会副主任高贺坤主持召开非公党建指导员工作会议。会议围绕非公企业基层党组织的建设情况、存在问题及下一步工作举措等内容展开。

    会上，主要听取了合资企业、重点企业、拟投产企业党建工作开展情况的汇报，围绕工作推进中存在的问题，提出解决建议和工作措施。

会议指出，党的建设事关党的兴衰成败，事关新区的经济发展，强化和加强非公企业党的建设，是开展好企业党建工作的基础和前提，非公党建指导员制度的实施，是新区党建工作的创新，是创建党建活动品牌的关键，是开展好党史学习教育的重点，下一步新区党工委将依据《盘锦辽东湾新区非公党建指导员实施方案》的实施情况及当前非公企业党建工作存在的问题，提出深入推进非公党建的实施意见，进一步夯实相关工作举措。

会议要求，各党建指导员要重点做好以下几方面工作，一是要按照“四个百分百”的工作要求，进一步扩大党组织的覆盖面，实现党的建设和项目引进、建设和投产“三同步”。二是要规范党员的教育管理。指导企业科学制定党员发展计划，建立信息库，动态掌握企业员工的入党情况。三是抓好党务工作者队伍建设。指导企业要逐层筛选、层层选拔，优中选先，确保选出优秀党务工作者，要制定科学的教育培训计划，并通过培训全面提升企业基层党组织的建设水平。四是要推进党建群团一体化建设。各党建指挥员也是群团活动的负责人，要关注企业团员、妇联等群团载体的建设和工作开展情况，达到党群同促进共融合的目的。五是要进一步拓展党群工作平台。加速完善党群服务中心建设，鼓励企业进一步拓展党群活动中心范围，加快推进新区工人文化宫建设，完善党群服务中心设施建设，实现全域资源共享，全面提升服务水平。六是要强化宣传引导。营造浓厚的宣传氛围，引导好企业做好先进典型宣传，全力营造党建引领经济发展工作氛围。七是研究建立党建指导员考评激励机制。以机制建设推动提升做好党建工作的积极性主动性，确保党建工作全面有效落实。

新区各企业非公党建指导员40余人参加会议。